КОНСАЛТИНГ, ТРЕНИНГИ, СЕМИНАРЫ, ПОДБОР И ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА

Тренинг Подбор персонала

Подбор персонала для руководителей

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА

Роль подбора персонала в современном бизнесе

  • Значение человеческого капитала для бизнеса.

Процесс подбора сотрудников в компании

  • Этапы подбора персонала.
  • Действия руководителя до, в ходе и после оценки кандидата.

Инструменты оценки кандидатов

  • Критерии оценки кандидатов.
  • Как оценить у кандидата Компетенции?
  • Что такое компетенции. Модель компетенций.
  • Вопросы как инструменты оценки компетенций. Типы вопросов. STAR-вопросы.
  • Виды STAR-примеров (завершенный, неполный, ложный). Алгоритм уточнения высказывания. Как уводить от оценочных высказываний?
  • Как оценить профессиональные знания, навыки, опыт?
  • Анализ резюме. Кейс-интервью и ролевые игры как инструменты оценки.
  • Как оценить мотивацию у кандидата? Проективные вопросы – инструмент оценки мотивации.
  • Как оценить соответствие команде?

Проведение эффективного интервью.

  • Схема построения интервью. Алгоритм беседы с кандидатом.
  • Установление контакта и создание доверительной атмосферы.
  • Ловушки восприятия. Как противостоять ловушкам восприятия?
  • Имидж работодателя. Управление ожиданиями кандидатов в процессе интервью.
  • Роль руководителя в формировании позитивных впечатлений в процессе интервью.
  • Ответы на сложные вопросы кандидата.

Адаптация нового сотрудника.

Узнать подробнее >>>

 

Наши клиенты

Лукойл - заказчик тренинга переговоров Сбербанк - тренинги переговоров (клиент) Обучение руководителей Клиенты - Йокогама
СИБУР - клиенты тренинги управления Управленческие тренинги - клиенты Пирелли Тренинг Стратегическое управление - Клиенты - Интегра

 

А также:

  • Ростелеком
  • ОАО Пигмент
  • Торговый дом Олимп
  • Сеть мебельных салонов ЮНИОН
  • Первая грузовая компания
  • Курский электроаппаратный завод
  • Русский Аппетит
  • и многие другие.

 

Подробности и условия

Звоните!

Москва - 8 (499) 403-37-61

Санкт-Петербург - 8 (812) 507-86-75

Воронеж - 8 (473) 250-25-32

Екатеринбург - 8 (343) 300-89-25

 

Copyright © 2006-2018 ООО "Интеллект Cервис" Rambler's Top100